本月發工資時,大家不約而同地發現少了幾百元錢,于是紛紛向財務部問詢才知原來是社?;鶖瞪蠞q所致,為此公司每月將多支付數萬元。雖然這只是發生在公司一件很普通的小事情,但是反映出公司的擔當和責任感——自覺遵守國家相關法律法規。企業的發展離不開守法經營和規范的管理,唯有這樣才能在白熱化的商業競爭中脫穎而出。

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